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About PI Korea

About Physik Instrumente (PI)

PI stands for peak technical performance and is considered a global market and technology leader in the field of precision positioning technology with accuracies down to nanometers. It is our aim to further extend our pioneering role to the world market and we have exactly what it takes. PI offers a technological spectrum and a vertical production range that are beyond competition worldwide. However, our most important concern is to continually inspire our customers with advanced positioning solutions.

About Physik Instrumente Korea Ltd (PI Korea Ltd)

PI Korea는 Precision positioning시장에서의 경험과 기술적 노하우를 가지고 있는 독일 Physik Instrumente의 한국지사로 2011년 9월 설립되어 국내 기업, 대학교, 연구소 등에 다양한 제품을 공급하고 있습니다. Application에 대한 오랜 경험 및 Know-how를 바탕으로 고객이 요구하는 Positioning solution을 신속하게 제공하기 위해 노력하고 있으며 폭 넓은 서비스 지원을 위해 최선을 다하고 있습니다.

Roadshow

고객이 원하는 시간과 장소에서 원하는 주제와 Application에 특화된 내용으로 자세한 기술토론의 장을 마련하고 있습니다. 또한 다양한 해외 사례를 바탕으로 국내 유사한 연구와 기술개발에 도움을 주고 있습니다.

Seminar

정기적인 Seminar를 통해 다양한 Positioning products를 전시하여 직접 제품을 접할 수 있는 기회를 제공하며 Positioning technology의 현주소와 PI제품이 적용된 Application에 대한 강연을 통해 국내 Customer가 요구하는 다양한 정보를 제공하는데 힘쓰고 있습니다.

PI KOREA 인재상

PI KOREA 복리후생

지속적인 혁신과 도약을 이루는 기업, PI KOREA에서는 사원의 업무능력과 업무효율을 증진시키며, 즐겁게 일할 수 있는 환경을 만들기 위하여 다양한 복리후생제도를 시행하고 있습니다.

휴식제도

연차제도
- 연차 혹은 반차를 사용함으로써 효율적으로 개인용무 및 휴식을 가질 수 있습니다.
경조사 유급휴일 제공
- 결혼, 가족사망 등 경조사시 유급휴일을 제공함으로써 집안 행사 시 가족과 함께 더 유익한 시간을 보내고 충분한 휴식을 취한 후 업무에 복귀할 수 있도록 지원합니다.
유급휴가 (사고 또는 질병, 출산 시)
- 업무 중 사고나 질병으로 근무를 할 수 없을 때 직원의 빠른 쾌유와 생활 안정을 위하여 유급휴가를 제공하고 있습니다.
- 출산 시 출산 전후 휴가 3개월을 제공하고, 휴가기간 동안 고용보험에서 지원되는 부분 외에 차액을 출산기간(3개월) 동안 지원함으로써 출산 후 몸관리와 육아에 전념할 수 있도록 지원하고 있습니다.

업무환경지원

식비지원
- 월 중식비를 지원하며, 필요시 석식 및 간식을 제공합니다.
근무복
- 동계시 점퍼 제공 및 회사 행사시 착용가능한 티셔츠, 와이셔츠, 모자 등을 제공함으로써 회사의 소속감을 느낄 뿐 아니라 복장에 구애받지 않고 자유로운 활동을 할 수 있습니다.
영업활동 지원
- 영업시 이용하는 자가차량에 대해 월 차량지원금 및 실 주행거리에 따라 유류비를 지원합니다.
- 업무시 사용하게되는 휴대폰 전화비를 일정금액 한도 내에서 지원합니다.
- 국내 / 해외 출장시 업무관련 발생된 비용을 실비청구 뿐 아니라 별도의 출장비를 지급하여 출장지에서 편안하게 머무를 수 있도록 지원합니다.
해외출장
- 업무효율을 위하여 독일본사에 방문하여 교육 및 세미나에 참가합니다.
- 아시아 지사간의 친목 및 교육을 위해 세미나에 참가합니다. (중국, 일본, 싱가폴)
- 해외 출장시 사원의 연차를 활용하여 여행을 가능하게 함으로써, 해외경험 및 여가의 폭을 넓힐 수 있는 기회를 제공합니다.
교육지원제도
- 각 업무별 필요에 따라 기술, 세일즈. 무역. 회계 등의 외부교육을 지원합니다.
인센티브
- 목표달성액에 따라 추가 인센티브를 지급하며, 포상으로 부부동반 해외여행 기회를 제공하기도 합니다.

여가생활지원

창립기념일, 워크샵, 야유회
- 창립기념일시 간단한 야외활동을 통해 직원간의 친목을 도모합니다.
- 춘계, 추계 워크샵 및 야유회를 통하여 업무환경에서 벗어나 자유롭게 함께 어울릴 수 있는 기회를 제공합니다.
회사차 지원
- 업무 및 워크샵/야유회 행사시 자사 차량으로 편안하게 사용합니다.
- 필요시 개인적으로 대여하여 주말을 더욱 즐겁게 보낼 수 있습니다.
복지카드
- 복지카드를 지급하여 일정금액 한도 내에서 문화, 건강, 취미 등 본인에 맞게 합리적으로 사용할 수 있도록 지원합니다.

생활지원제도

경조사
- 사원 또는 사원가족의 결혼, 사망 발생시 화환 지원합니다.
- 사원 또는 사원가족의 결혼, 사망, 출산, 자녀돌 등 많은 비용이 발생되는 경조사에 경조금 지원합니다.
건강관리
- 국민의료공단에서 제공하는 건강검진시 본인이 필요한 검사에 대해 일정 한도액을 지원함으로써 사원의 건강관리에 도움을 주고 있습니다.
명절
- 설날, 추석시 선물 및 격려금 지급합니다.
자녀보육 및 학자금
- 취학전 2년간 보육료를 지원하며, 고등학교/대학교 등록금을 지원합니다.
퇴직연금
- 근속근무시 입사 1년시 퇴직연금에 가입하여 최초 1년의 퇴직금을 적립합니다. 그 후 매월 퇴직금을 퇴직연금에 적립하여 사원이 자발적으로 관리 뿐 아니라 현재의 퇴직 적립금을 바로 확인 할 수 있으며, 회사가 어려울 시에도 안전하게 퇴직금을 확보할 수 있도록 하였습니다.